Wij vinden de jurist die perfect aansluit bij uw organisatie. Wekelijks voeren wij strategische oriënterende gesprekken met ervaren advocaten en bedrijfsjuristen, ook zonder dat daar een concrete vacature aan ten grondslag ligt. 

Met onze diepgaande kennis van de juridische arbeidsmarkt en ons zorgvuldig selectieproces zijn wij van grote toegevoegde waarde voor uw organisatie. Wij ondersteunen onze opdrachtgevers bij de strategische inrichting en optimalisatie van hun juridische afdeling en begeleiden onze kandidaten met op maat gemaakte coaching en loopbaanadvies.

Onze jarenlange ervaring heeft geresulteerd in een toonaangevend internationaal netwerk van senior professionals in de juridische wereld. Hierdoor kunnen wij bij concrete (executive) search-opdrachten snel en effectief schakelen.

Wij focussen op kandidaten met de juiste expertise, een passende achtergrond bij vergelijkbare werkgevers (branche of cultuur) en relevante ervaring binnen hun carrière. Dit stelt ons in staat om binnen vier tot zes weken na de start van een search-opdracht een shortlist van uitzonderlijk gekwalificeerde kandidaten te presenteren. Zo zorgen wij ervoor dat vrijwel elke vacature snel en naar volle tevredenheid van onze opdrachtgevers wordt ingevuld.